[00:00:00] David :
Bienvenue au balado Acumatica ERP, où nous explorons l’innovation pratique pour des entreprises en croissance.
[00:00:12] David :
Aujourd’hui, nous sommes rejoints par Patryk Kubiszyn, vice-président des systèmes et des processus chez Smith & Long.
[00:00:28] Patryk :
Salut. Content de te voir.
[00:00:30] David :
Alors, commençons par vous qui nous parlez un peu de Smith & Long. Nos auditeurs ne connaissent peut-être pas grand-chose à Smith & Long.
[00:00:40] Patryk :
Absolument. Ainsi, Smith & Long est une entreprise de services de construction couvrant plusieurs secteurs dans l’électricité, le CVC, la plomberie, le génie civil, la moyenne et haute tension.
[00:01:00] David :
C’est génial. Je me demandais parce que ton esprit part automatiquement, donc ça doit être une question de timing, mais j’adore que ce soit tellement plus que ça, non?
[00:01:08] Patryk :
Absolument.
[00:01:10] David :
C’est génial. D’accord. Patryk, parlez-nous un peu de votre rôle et comment pensez-vous soutenir la croissance à travers les systèmes et vos opérations?
[00:01:20] Patryk :
Vice-président des systèmes et des processus, cela signifie vraiment la propriété de s’assurer que l’entreprise peut maintenir une évolutivité et une croissance.
[00:01:30] David :
C’est génial. J’adore ça. Si tu ne grandis pas, que tu rétrécis ou, tu sais, j’ai travaillé pour quelqu’un qui disait : si tu ne grandis pas, tu es en train de mourir.
[00:01:40] Patryk :
Je pense que c’est la même chose.
[00:01:42] David :
Absolument. Oui. Exactement. Il s’agit de l’adopter et la technologie évolue tellement vite.
[00:01:50] Patryk :
D’accord.
[00:01:50] David :
Donc, il faut évaluer ce qui fonctionne pour votre organisation. Ça ne marche pas.
[00:02:00] Patryk :
D’accord.
[00:02:00] David :
Génial. D’accord. Je veux revenir à, genre, avant Acumatica.
[00:02:08] Patryk :
Alors, avant de passer à une nouvelle solution ERP, à quoi faisiez-vous face, quels défis rencontriez-vous et qu’est-ce qui nous a clairement fait comprendre que, franchement, nous avons besoin d’une base plus solide pour notre organisation?
[00:02:20] Patryk :
Je pense que vous verrez que beaucoup d’entreprises ont des données dans trop de systèmes différents, n’est-ce pas?
[00:02:28] Patryk :
C’est juste étalé partout.
[00:02:30] David :
Oh, wow.
[00:02:30] Patryk :
Et, et c’est vraiment difficile de prendre des décisions.
[00:02:38] Patryk :
Tu ne sais pas ce qui se passe.
[00:02:40] David :
Ça a beaucoup de sens.
[00:02:42] Patryk :
Souvent, ils passent un peu en mode maintenance, non?
[00:02:50] Patryk :
Il n’y a aucun changement dans le système.
[00:02:52] David :
Ça a beaucoup de sens.
[00:03:00] Patryk :
C’est stagnant.
[00:03:02] David :
Oui.
[00:03:02] Patryk :
En réalité, tu commences à construire tes processus ou tu commences à le faire.
[00:03:10] Patryk :
Modifiez vos processus et forcez-les pour vous assurer qu’ils fonctionnent bien avec le système.
[00:03:20] David :
Ça a beaucoup de sens.
[00:03:22] Patryk :
Donc, ce qui n’était pas négociable, c’était qu’on avait besoin d’un système flexible, évolutif, et quand on apporte les changements, ça ne ralentira pas l’entreprise.
[00:03:40] Patryk :
Et c’est très important parce que changer les systèmes ERP est certainement un processus très important pour l’entreprise.
[00:03:50] David :
C’est génial.
[00:04:00] Patryk :
Je pense donc qu’il s’agit de continuer à approfondir nos améliorations de flux de travail et d’utiliser différentes méthodes d’automatisation.
[00:04:20] Patryk :
B, en regroupant tout dans un seul système, on se concentre sur un seul système.
[00:04:30] David :
Oui.
[00:04:30] Patryk : Que ce soit financier, opérationnel, GRC, des portails en contact avec la clientèle, etc.
[00:04:50] Patryk :
C’est vraiment facile de maintenant assembler les choses, de voir ce qui fonctionne, ce qui ne fonctionne pas, et de faire ces changements.
[00:05:10] David :
Sympa.
[00:05:10] Patryk :
Et on a les outils avec Acumatica, n’est-ce pas?
[00:05:20] Patryk : Ils ont le événements d'affaires.
[00:05:30] Patryk :
Nous pouvons réécrire nos demandes génériques, nos tableaux de bord, nos rapports, nos flux de travail et tout.
[00:05:50] Patryk :
Donc, on entre vraiment dans un autre niveau et chaque année, alors qu’ils sortent les nouvelles sorties majeures, il y a de nouveaux outils de fonds.
[00:06:10] Patryk :
Et des modules qui le changent toujours.
[00:06:20] David :
Sympa.
[00:06:20] Patryk :
Donc, beaucoup de ces éléments s’intègrent très rapidement dans nos processus et, et nous en profitons vraiment autant que possible.
[00:06:40] David :
Comment l’IA s’intègre-t-elle là-dedans?
[00:06:50] Patryk :
L’IA est utilisée de façon très générique pour, pour beaucoup de choses.
[00:07:00] Patryk :
Et j’ai une blague dans mon bureau, j’ai un bout de papier comme ce que les gens disent et ce que ça veut vraiment dire.
[00:07:20] Patryk :
Oui.
[00:07:20] David :
J’adore ça.
[00:07:30] Patryk :
Alors, euh. Je m’intéresse beaucoup à l’IA pour l’analyse de données, les anomalies de données pour les agents.
[00:08:00] Patryk :
Ce qui est vraiment important à noter, c’est que même si Acumatica est très flexible et qu’on peut rédiger à peu près n’importe quel rapport que l’on veut.
[00:08:20] Patryk :
Au bout du compte, peut-être que je n’ai pas un rapport très précis que vous avez pour une demande de niche.
[00:08:40] Patryk :
Et c’est là qu’un agent IA est fantastique pour traiter des données.
[00:09:00] Patryk :
Peux-tu recoudre toutes ces informations pour toi très rapidement.
[00:09:20] David :
J’adore.
[00:09:20] Patryk :
Je ne jugerais pas le mérite de quelqu’un de pouvoir télécharger une tonne de feuilles Excel et de les assembler, n’est-ce pas?
[00:09:40] Patryk :
Alors c’est comme, pourquoi, pourquoi passer du temps à faire quelque chose comme ça?
[00:09:50] Patryk :
L’autre chose intéressante avec des choses comme la détection d’anomalies et autres, c’est que.
[00:10:10] Patryk :
Quand vous créez des rapports, vous êtes très biaisé.
[00:10:30] Patryk :
Tu dis, ok, ce sont les choses qu’on doit surveiller.
[00:10:50] Patryk :
Ce sont comme de bons indicateurs.
[00:11:10] Patryk :
Ce sont de mauvaises métriques.
[00:11:30] Patryk :
Où, où est-ce que je veux placer mes contrôles, contrepoids et mes drapeaux sur mes rapports pour m’assurer que tout s’aligne?
[00:11:50] Patryk :
Avec la détection d’anomalies, ce sont les choses auxquelles vous ne pensez pas nécessairement en pensant, n’est-ce pas?
[00:12:20] Patryk :
Vous, le système, vous êtes impartial par rapport à ce que vous pensez devoir chercher.
[00:12:40] David :
J’adore.
[00:12:40] Patryk :
Donc, quand il détecte cette anomalie et la recrache devant vous.
[00:13:00] Patryk :
Tu vas, oh wow.
[00:13:10] Patryk :
Maintenant, c’est comme un nouveau processus, un nouveau drapeau à suivre pour moi.
[00:13:30] David :
C’est génial.
[00:13:30] Patryk :
Ce sont donc en quelque sorte les avantages de l’IA.
[00:13:50] Patryk :
Donc, la vraie réponse, c’est : que pense-je de l’avenir de l’IA, surtout de ce sur quoi ils travaillent avec Acumatica.
[00:14:20] Patryk :
Les bras grands ouverts, très impatients de continuer à voir l’intégration.
[00:14:40] David :
J’adore.
[00:14:40] Patryk :
Non seulement pour l’automatisation, le gain de temps, mais aussi pour une meilleure gestion des rapports de données.
[00:15:00] David :
J’adore.
[00:15:00] Patryk :
C’est l’heure de la ronde éclair.
[00:15:10] David :
Oui.
[00:15:10] Patryk :
Quel est un secteur en dehors du travail que vous trouvez intéressant?
[00:15:30] Patryk :
En dehors du travail que je trouve intéressant. Peut-être un peu cliché pour quelqu’un dans ma position.
[00:15:50] Patryk :
Mais je suis vraiment passionné par l’astronomie et l’espace.
[00:16:10] David :
C’est génial.
[00:16:10] Patryk :
Oh, cool, cool, cool. Encore plus de nerd.
[00:16:30] David :
Qu’est-ce que vous attendez avec impatience dans votre routine matinale?
[00:16:50] Patryk :
Ça doit être mon rituel du café.
[00:17:10] Patryk :
Oui, c’est vrai.
[00:17:20] David :
Oui.
[00:17:20] Patryk :
J’aime vraiment le jus juste avant que la pandémie arrive, on a fini par acheter une petite machine à espresso qu’on avait à la maison.
[00:17:50] Patryk :
Et puis la pandémie est arrivée. Et donc cette pauvre machine, je suppliais juste de la mettre fin à ses souffrances.
[00:18:10] Patryk :
J’étais comme, plus personne d’espresso.
[00:18:20] David :
Oui.
[00:18:20] Patryk :
Donc, j’aime vraiment ça, les arômes, les saveurs de la préparation du café, de m’asseoir, de le boire seul avant que toute la famille se réveille.
[00:18:50] David :
Toi, c’est un peu ton silence
[00:18:50] Patryk :
Le temps.
[00:18:50] Patryk :
Oh, c’est très sacré pour moi.
[00:19:10] David :
Dernière question, qu’attendez-vous le plus à Summit?
[00:19:30] Patryk :
Il faudrait que ce soit le marché.
[00:19:50] Patryk :
Il y a quelques années, j’étais au sommet de Las Vegas en 2024.
[00:20:10] Patryk :
Et le marché m’a vraiment époustouflé.
[00:20:30] Patryk :
Parce que quand vous êtes là-dedans à voir tous les autres fournisseurs, quelles solutions ils ont, quelles innovations ils apportent au système.
[00:21:00] Patryk :
Quand je cherche quelque chose, c’est généralement que j’essaie de résoudre un problème précis, d’accord?
[00:21:20] Patryk :
Donc, je ne tomberai pas nécessairement sur certaines de ces autres solutions qui s’y trouvent.
[00:21:40] Patryk :
En traversant le marché, on découvre soudainement que c’est comme : Hé, on a vraiment une très mauvaise façon de communiquer notre matériel d’entraînement.
[00:22:10] Patryk :
Ensuite, on a trouvé un fournisseur qui a vraiment résolu ce problème pour nous, qui s’est intégré directement à Acumatica.
[00:22:30] David :
Sympa.
[00:22:30] Patryk :
J’ai vraiment hâte de passer beaucoup de temps sur le marché.
[00:22:50] David :
Cool.
[00:22:50] Patryk :
Patryk, merci d’être dans l’émission. Ça a été super d’être avec toi.
[00:23:10] Patryk :
Avec plaisir.
[00:23:10] David :
Oui. Merci pour le temps.
[00:23:20] Patryk :
Oui, bien sûr.
[00:23:20] David :
Et merci à nos auditeurs d’avoir écouté.
[00:23:30] David :
Assurez-vous de vous abonner au balado ERP d’Acumatica pour ne pas manquer de futures discussions sur l’innovation pratique pour les entreprises en croissance.